CONFLICTOS LABORALES Y TÉCNICAS DE MANEJO

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Manejo de Conflictos Laborales y Estrategias
CONCEPCIÓN PEÑA
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CONCEPCIÓN PEÑA
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CONFLICTOS LABORALES Y TÉCNICAS DE MANEJO
  1. SOLUCIONES
    1. ESTRATEGIAS
      1. COMUNICACIÓN
        1. NEGOCIACIONES
          1. RETROALIMENTACIÓN
            1. ALIANZAS
            2. OPORTUNIDADES
              1. RAZONAMIENTO
                1. INVESTIGACIÓN
                  1. LÍDERES
                    1. MESAS DE TRABAJO
                      1. CREATIVIDAD
                      2. CAUSAS
                        1. INTERESES
                          1. TRANSIGIR
                            1. CONDICIONES
                              1. COMPETENCIA
                                1. INCOMPATIBILIDAD
                                2. TIPOS
                                  1. FUNCIONAL
                                    1. GRUPAL
                                      1. DSFUNCIONAL
                                        1. PERSONAL
                                        2. ESTILOS
                                          1. CEDER
                                            1. COLABORAR
                                              1. COMPULSIVO
                                                1. COMPROMISO
                                                  1. EVADIR
                                                  2. PERSPECTIVAS
                                                    1. RELACIONES HUMANAS
                                                      1. INTERACCIONISTA
                                                        1. TRADICIONAL
                                                        2. RECOMENDACIONES
                                                          1. ACUERDOS
                                                            1. MANTENIMIENTO
                                                              1. INFORMACIÓN
                                                                1. MEDIADORES
                                                                  1. TACTO
                                                                    1. ESCUCHAR
                                                                    2. INCOMPATIBILIDADES
                                                                      1. METAS
                                                                        1. PROCEDIMIENTOS
                                                                          1. COGNOSITIVAS
                                                                            1. AFECTIVOS
                                                                            Show full summary Hide full summary

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                                                                            natalia garcia tovar
                                                                            RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
                                                                            Kelly Maria
                                                                            Administracion de recursos humanos
                                                                            leonardo moreno2119
                                                                            MAPA MENTAL DE LA MOTIVACION
                                                                            John Fredy Cruz Gonzalez
                                                                            IMPORTANCIA DE ORGANIZACION Y METODOS
                                                                            eduardo cuellar
                                                                            Elementos del costo
                                                                            Natalia Villada
                                                                            Administracion de empresas
                                                                            CLAUDIA BLANCO
                                                                            LAS SEIS ÁREAS OPERATIVAS DE UNA EMPRESA
                                                                            juliana vannesa hurtado tobar
                                                                            ELEMENTOS DEL TRIBUTO
                                                                            GIS LADINO