Rotinas de Admissão

ROTINAS DE ADMISSÃO

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Caption: : Admissão e Demissão

ROTINAS DE ADMISSÃO

Documentos para admissão: �Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS �Documento de Identidade �CPF �Título de Eleitor �Certificado Militar �Comprovante de endereço �Comprovante de escolaridade �Certidão de casamento �Declaração de dependentes �Declaração de rejeição ou requisição de vale transporte �ASO – Atestado de Saúde Ocupacional �Foto 3x4 (para identificação na Ficha Reg. Empregado)

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Caption: : Documentos

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Caption: : EXAME ADMISSIONAL

Caption: : FORMULÁRIO EXAME ADMISSIONAL

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Fichas: �Ficha de Registro empregado �Contrato de Experiência �Ficha de salário família �Termo de responsabilidade (salário família) �Declaração de dependentes IR �Recibo de entrega de EPI �Recibo de entrega/devolução CTPS �Solicitação de vale transporte �Declaração não beneficiário de vale transporte �Cartão ou Folha Ponto

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Caption: : CTPS - CONTRATO DE TRABALHO

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Visando modernizar o acesso às informações da vida laboral do trabalhador o Ministério da Economia lança a CARTEIRA DE TRABALHO DIGITAL, em substituição a Carteira de Trabalho física, disponível para os cidadãos através de Aplicativo para celular nas versões iOS e Android e Web.

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�Para acessar o documento, basta baixar gratuitamente o aplicativo na loja virtual (Apple Store da Apple e no Play Store do Android). Ou acessar via Web, por meio do link https://servicos.mte.gov.br/ �E quem já tem cadastro no sistema acesso.gov.br, basta usar seu login e senha de acesso no App Carteira de Trabalho Digital. �A novidade traz inicialmente como benefícios a agilidade na solicitação do documento, acesso à informação de Qualificação Civil e de Contratos de trabalho através da integração de diversos bancos de dados do governo federal. �O objetivo é facilitar a vida dos trabalhadores que terão o documento à mão sempre que precisarem fazer uma consulta. Todas as experiências profissionais formais estarão no aplicativo.

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Os benefícios esperados com a Carteira de Trabalho Digital serão:   – Maior aproveitamento das vagas disponíveis, reduzindo o tempo médio de atendimento;   – Agilidade no acesso às informações trabalhistas consolidadas em um único ambiente, possibilitando ao trabalhador fiscalizar seus vínculos trabalhistas;   – Integração das bases de dados do Ministério da Economia.

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Caption: : CONTRATO DE TRABALHO

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Caption: : CONTRATO DE TRABALHO POR EXPERIÊNCIA

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Caption: : FICHA REGISTRO DE EMPREGADO

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Caption: : DECLARAÇÃO DE ENCARGOS DE FAMÍLIA PARA FINS DE IMPOSTO DE RENDA

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Caption: : FICHA DE SALÁRIO FAMÍLIA

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Caption: : SOLICITAÇÃO DE VALE-TRANSPORTE

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Caption: : PONTO BIOMÉTRICO

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Caption: : CARTÃO PONTO

Prontuário do colaborador

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Caption: : Guardar documentação e atualizar dados e informações sempre que necessário

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Caption: : Garantir o sigilo de todas as informações

INTEGRAÇÃO DO COLABORADOR

É o processo de ambientação do novo colaborador, realizado pela equipe de RH, com o intuito de deixar o colaborador familiarizado com a empresa, para que ele possa entregar resultados melhores e com rapidez. Esse processo envolve, basicamente, apresentar a empresa ao colaborador e alinhá-lo com os objetivos e valores da organização.

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Caption: : INTREGRAÇÃO

PROCESSO DE ADMISSÃO

•Separar e arquivar documentos pessoais do colaborador •Encaminhar colaborador ao exame admissional •Registrar na CTPS o vínculo empregatício •Preencher Ficha Registro de Empregados •Devolver a CTPS ao colaborador dentro de 48hs com via de protocolo de entrega •Elaborar o Contrato de Trabalho •Elaborar o Acordo de Prorrogação de Contrato •Preencher a Ficha de Salário Família •Preencher o Termo de Responsabilidade do Salário Família •Preencher o Termo de Opção do Vale Transporte •Integração do colaborador   

Material Complementar

https://www.jornalcontabil.com.br/rotinas-de-admissao-e-demissao-de-empregados-confira-quais-sao/ https://kenoby.com/blog/executar-processo-de-integracao/

Atividade Avaliativa - 50%

EXECUTAR PROCESSO DE  ADMISSÃO Simular a admissão de um colaborador preenchendo documentos e formulários conforme instruções descritas no material básico. A tarefa pode ser efetuada individualmente ou em duplas.