Contratación

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Como Finalizar el proceso de totación de personal
Mimi Jimenez
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Mimi Jimenez
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Contratación
  1. celebra entre patrón y trabajador y que contiene las bases más importantes de la prestación del servicio
    1. pasos
      1. Comunicar al elegido
        1. puede ser por:
          1. teléfono, carta, etc
          2. también a los que nos fueron elegidos
          3. Entrevista de contratación
            1. Se debe proporcionar información sobre
              1. Fecha de inicio de labores
                1. horario
                  1. Sueldo
                    1. Prestaciones, etc.
            2. Firma del contrato de trabajo
              1. (Individual o colectivo)
              2. Efectuar trámites legales de incorporación
                1. De contener los siguientes datos
                  1. Datos del trabajador
                    1. Apellido paterno, materno y nombre
                      1. Sexo
                        1. Fecha de nacimiento y lugar
                          1. Domicilio
                            1. Datos del patrón anterior y No. de afiliación anterior
                              1. Datos de sus beneficiarios
                                1. Firma o huella digital si no sabe firmar
                    2. Datos del patrón
                      1. Nombre y actividad de la empresa
                        1. Ubicación del centro de trabajo
                          1. Número de registro del trabajador en el IMSS, si hubiese sido inscrito previamente.
                            1. Fecha de ingreso al trabajo con el patrón actual
                              1. Salario diario que devengará
                                1.  Firma del patrón o su representante
                                  1. Número de registro ante el IMSS del patrón
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