Proyecto Académico Pedagógico Solidario

Componente Organizacional-Administrativo
1. Información Institucional
  1. Antecedentes
  2. Símbolos Institucionales
  3. Criterios de actuación
  4. Marco teológico
    1. Misión
    2. Decálogo de Valores
    3. Visión
Componente Pedagógico-Didáctico
1. Elementos del quehacer UNADista
  1. Docencia
  2. Investigación
  3. Bienestar universitario
  4. Internacionalización
  5. Proyección social
  6. Innovación
    1. Pedagogía
    2. Didáctica
2. Modelo Pedagógico
  1. e-Mediadores
    1. Tutores
    2. Directores
    3. Consejeros
  2. e-Mediaciones
    1. Ambientes AVA
      1. Aprendizaje
        Autónomo
        Significativo
        Colaborativo
  3. e-Estudiantes
  4. e-Medios
    1. TIC
Componente Académico-Contextual
1. Bienestar Institucional
  1. Formación integral
  2. Desarrollo Académico & Formativo
    1. Crecimiento Personal
    2. Arte y Cultura
    3. Deporte
    4. Emprendimiento
    5. Promoción de la Salud
Componenente Tecnológico-Cultural
1. e-Tecnología
  1. Modificación
    1. Desarrollo de la Sociedad
    2. Modos de producción
      1. Ámbitos de la Vida
  2. Biblioteca Virtual
  3. Comunidades de Aprendizaje en Red
Componente Económico-Productivo
1. Oportunidades
  1. Desarrollo Autónomo
    1. Región / Comunidad
    2. Calidad de Vida
2. Principio de Solidaridad
  1. Desarrollo de Espíritu Emprendedor
Caracteristicas
1. Líder Transformador
  1. Características
    1. Proyectos y Resultados Conjuntos
    2. Creatividad
    3. Seguidores
    4. Trabajo en Equipo
    5. Influencia
    6. Comunicación Acertiva
    7. Proactividad
  2. Liderazgo Transformacional
    1. Estimula
    2. Influye
    3. Actúa como mentor
    4. Inspira
    5. Evalúa
  3. Liderazgo Transaccional
    1. Recompensa
    2. Antepone al grupo
    3. Intercambios
    4. Sanciones y correcciones
    5. Retroalimentación Negativa
Componente Comunitario-Regional
1. Innovación
2. Autorrealizacion
3. Realidad Social-Contextual
¿Porque eres el actor mas importante de la UNAD para promover el liderazgo transformador desde tu profesión?
1. Porque desde mi carrera, puedo ser factor de cambio para la sociedad, como líderes del futuro, dejando a un lado el egoísmo, fomentando el respeto y la inclusión a partir del intercambio de saberes
SAMIR HERRERA CÓDIGO: 85.151.073 GRUPO # 434206_760

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