Proceso de selección de las compañías en el sector real

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Proceso de selección de las compañías en el sector real
  1. Sector primario o agropecuario
    1. La selección del personal idóneo se enfoca más en la experiencia del aspirante en cuanto a zonas rurales.
    2. Sector secundario o industrial
      1. El proceso de selección idóneo se enfoca más en las habilidades motrices del aspirante.
      2. Sector terciario o de servicios
        1. El proceso de selección idóneo se enfoca más en la capacidad actitudinal del aspirante.
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