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Mind Map by Girlene F Aragão, updated more than 1 year ago
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Decreto 1171 - Código de ética do Servidor Público
- Código de Ética do Servidor Público Civil
- Das regras deontológicas
- Dignidade, decoro, zelo, eficácia e consciência dos princípios morais > Nortear
- Não desprezar elemento ético. Não escolher entre o honesto e desonesto (...)
- Moralidade da Adm pública: Distinção entre bem e o mal, fim: bem comum.
- A remuneração do servidor é custeada por todos > Moralidade administrativa deve se integrar no Direito
- Publicidade de qualquer ato adm como eficácia da moralidade
- Função pública é exercício profissional > Influi na vida privada e vice-versa. Condutas boas podem melhorar a função, ruins, piorar.
- Toda pessoa tem direito à verdade. Servidor não pode omitir ou faseá-la.
- Cortesia, boa vontade, cuidado e tempo dedicado ao serviço > Disciplina.
- Deixar qualquer pessoa à espera de solução > atitude contra a ética, ato desumano, grave dano moral
- Estar atento às ordens legais > evitar conduta negligente > evitar acumulo de erros
- Ausência injustificada > Desmoralização do serviço público
- Servidor que trabalha em harmonia > será ajudado
- Dignidade, decoro, zelo, eficácia e consciência dos princípios morais > Nortear
- Principais Deveres do Servidor Público
- Desempenhar a tempo suas atribuições
- Exercer suas funções com rapidez, perfeição e rendimento (...)
- Ser, probo, reto, leal e Justo (...) Escolher sempre a opção mais vantajosa ao interesse público
- Ser Cortês, ter urbanidade, disponibilidade e atenção. Sem qualquer tipo de preconceito.
- Ter respeito à hierarquia(...)
- Jamais retardar prestação de contas > gestão dos bens, serviços e direitos
- Consciência que seu trabalho é regido por princípios éticos
- Resistir a todas às pressões por vantagens indevidas
- Zelar pelo direito de greve, à vida e segurança coletiva.
- Ser frequente e assíduo > ausência provoca danos
- Comunicar imediatamente a superiores atos contra o interesse público.
- Manter local de trabalho limpo e em ordem
- Participar de movimentos e estudos para melhoria do exercicio das funções
- cumprir as tarefas do cargo com critério, segurança e rapidez (...)
- Facilitar fiscalização de atos
- Exercer prerrogativas funcionais com moderação. Se abster se não for em interesse público.
- Não exercer o seu cargo, (...), com finalidade estranha ao interesse público.
- Divulgar Código de ética
- Desempenhar a tempo suas atribuições
- Vedações ao Servidor Público
- Uso do cargo, (....), para obter vantagem para si ou outrem.
- Prejudicar deliberadamente a reputação de cidadão (...)
- Ser conivente com erro (...)
- Usar artifício para dificultar exercício de direito por qualquer pessoa, causando dano moral e material.
- Deixar de usar avanços tecnologicos e cientificos ao alcance para atender ao seu mister.
- Permitir perseguições, antipatias, (....)
- Pleitear, solicitar (....), receber qualquer vantagem indevida para si ou outrem.
- Alterar ou deturpar o teor de documentos que deva encaminhar....
- Iludir ou tentar iludir qlqr pessoa que precise de atendimento
- Desviar servidor publico a atendimento de interesse próprio
- Retirar da repartição publica qualquer tipo de bem sem estar legalmente autorizado.
- Fazer uso de funções privilegiadas (...) para interesse próprio ou terceiros.
- Apresentar-se embriagado
- Dar concurso a qlqr instituição que atente contra a dignidade da pessoa humana
- Exercer atividade aética.
- Uso do cargo, (....), para obter vantagem para si ou outrem.
- Das regras deontológicas
- Comissões de Ética
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