34318098
Question 1
Question
Los puestos de trabajo de naturaleza laboral se circunscribirán a (marque la opción incorrecta):
Answer
-
Empleos de carácter singularizado que requieran una formación académica determinada y/o que sean atribuibles a los cuerpos y escalas existentes
-
Empleos temporales vinculados exclusivamente a la organización de eventos y congresos
-
Puestos auxiliares en las oficinas y dependencias de la Generalitat en el extranjero
-
Puestos de trabajo que satisfagan necesidades de carácter periódico y discontinuo
Question 2
Question
La aprobación de la oferta de empleo público deberá acompañarse de:
Answer
-
Una memoria justificativa
-
Una memoria económica
-
Un informe del Consejo de Estado
-
Un informe de impacto de género
Question 3
Question
Aprobada la oferta de empleo público se convocarán en el plazo máximo fijado en la misma los correspondientes procedimientos selectivos para la cobertura de las vacantes incluidas y hasta:
Answer
-
Un 5% adicional
-
Un 10% adicional
-
Un 3 % adicional
-
Ninguna es correcta
Question 4
Question
Según las funciones asignadas, los puestos de trabajo se clasificarán exclusivamente como puestos de naturaleza:
Answer
-
Funcionarial interino y eventual temporal indefinido
-
Funcionarial, laboral o eventual, pudiendo atribuirse en la clasificación más de una naturaleza jurídica
-
Funcionarial, laboral o eventual, sin que, en ningún caso, pueda atribuirse en la clasificación más de una naturaleza jurídica
-
Eventual, directivo, público profesional y laboral indefinido fijo
Question 5
Question
No está recogido como personal empleado público, según las clases de personal establecidas en el artículo 16:
Answer
-
El personal laboral por tiempo indefinido
-
El personal eventual
-
El personal directivo público profesional
-
El personal funcionario interino
Question 6
Question
La característica que diferencia a los cuerpos especiales de los cuerpos generales, según el artículo 32, en relación a la estructuración del empleo público es:
Answer
-
Que se puede acceder desde diversas titulaciones
-
Que tienen atribuidas funciones comunes en el ejercicio de la actividad administrativa, incluidas las de gestión, inspección, asesoramiento, control, ejecución y otras similares, relacionadas con aquella
-
Que tienen relación con las competencias referidas a un ámbito material o profesional específico
-
Que son los únicos para los que se establecen itinerarios profesionales
Question 7
Question
Los cuerpos del personal funcionario de la Administración de la Generalitat:
Answer
-
Se crean, modifican y suprimen por Ley del Estado, de acuerdo con las competencias que en materia de empleados públicos le otorga la Constitución Española
-
Se crean, modifican y suprimen por Ley de las Corts Valencianes
-
Se crean, modifican y suprimen por Decreto del Consell
-
Únicamente las Escalas se crean, modifican y suprimen por Ley del Estado. Los cuerpos se regulan por Orden de la Conselleria competente en materia de función pública
Question 8
Question
Indica la respuesta incorrecta:
Answer
-
Para el acceso a los cuerpos o escalas del subgrupo profesional A2 se exigirá estar en posesión del título universitario de grado
-
Para el acceso a los cuerpos o escalas del subgrupo profesional C1 se exigirá estar en posesión del título de técnico superior de formación profesional
-
Para el acceso a los cuerpos o escalas del subgrupo profesional A1 se exigirá estar en posesión del título universitario de grado
-
Para el acceso a los cuerpos o escalas del subgrupo profesional C2 se exigirá estar en posesión del título de graduado en educación secundaria obligatoria
Question 9
Question
La creación, modificación o supresión de los puestos de trabajo será efectuada por:
Answer
-
Les Corts
-
El Director o Directora General competente en materia de función pública
-
El Consell
-
Quien sea titular de la conselleria competente en materia de función pública
Question 10
Question
¿Cuál de los siguientes elementos no está incluido en los mínimos que debe contener la clasificación de los puestos de trabajo, de acuerdo con el artículo 42?
Answer
-
Número
-
Naturaleza jurídica
-
Clasificación funcionarial
-
Retribuciones asignadas al puesto
Question 11
Question
En la Administración de la Generalitat, en todo caso, las pruebas selectivas de oferta de empleo deberán estar finalizadas:
Answer
-
Dentro del plazo improrrogable de dos años
-
Dentro del plazo improrrogable de tres años
-
En el plazo de un año a contar desde la convocatoria
-
En el plazo de tres años, pudiendo prorrogarse siempre que la suma del plazo máximo inicial y el de sus prórrogas no exceda de cuatro años
Question 12
Question
La organización, funcionamiento y contenido del Registro de Personal de la Administración de la Generalitat se establecerá:
Answer
-
Mediante Orden del Conseller o Consellera competente en materia de función pública
-
Mediante Decreto del Consell
-
Mediante Orden del Director o Directora General competente en materia de función pública
-
Mediante Ley de les Corts
Question 13
Question
Según el artículo 42, las relaciones de puestos de trabajo incluirán:
Answer
-
Clasificación profesional en uno o varios grupos o subgrupos, o en una agrupación profesional funcionarial para los puestos funcionariales y en el respectivo grupo profesional para los puestos laborales
-
Retribuciones complementarias y pagas extraordinarias asignadas al mismo
-
Provincia del puesto
-
Sólo la adscripción funcionarial
Question 14
Question
Las circunstancias que pueden dar lugar al nombramiento de personal funcionario interino son las siguientes:
Answer
-
La sustitución definitiva de la persona titular de un puesto de trabajo
-
El exceso o acumulación de tareas, de carácter excepcional y circunstancial, por un plazo mínimo de siete meses dentro de un período de doce
-
La existencia de puestos de trabajo vacantes cuando sea posible su cobertura por personal funcionario de carrera
-
Ninguna es correcta
Question 15
Question
Según el artículo 42, la clasificación de los puestos de trabajo contendrá, como mínimo, los siguientes elementos:
Answer
-
Clasificación profesional en los conocimientos lingüísticos conforme a la Constitución Española
-
Retribuciones asignadas al mismo
-
Localidad o provincia, en su caso
-
Méritos subjetivos
Question 16
Question
De acuerdo con el artículo 16, el personal empleado público se clasifica en:
Answer
-
Personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral y personal estatutario
-
Personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral y personal directivo
-
Personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral y personal político
-
Personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral y personal eventual
Question 17
Question
La titulación exigida para el acceso al Grupo C, Subgrupo profesional C2 es:
Answer
-
Bachiller o técnico de formación profesional
-
Técnico Superior de formación profesional
-
Graduado en Educación Secundaria Obligatoria
-
No se exige estar en posesión de ninguna titulación
Question 18
Question
La elaboración, tramitación y aprobación de las relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Generalitat corresponde a:
Answer
-
El Presidente de la Generalitat
-
La conselleria que ostente las competencias en materia de función pública
-
Les Corts
-
La Conselleria de Hacienda
Question 19
Question
En la administración de la Generalitat ¿qué gabinetes podrán disponer de personal eventual?:
Answer
-
Los de los Directores y Directoras Generales
-
Los de los Secretarios y Secretarias Autonómicas
-
El del Presidente o Presidenta de la Generalitat
-
Los de los Subdirectores o Subdirectoras Generales
Question 20
Question
El personal eventual ¿qué puestos de trabajo podrá desempeñar?
Answer
-
Puestos que supongan la ejecución de una profesión concreta
-
Solo desempeñará puestos expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial
-
Puestos de trabajo de naturaleza funcionarial
-
Puestos de trabajo donde se ejerzan potestades públicas
Question 21
Question
Cuál es el instrumento técnico a través del cual las administraciones públicas, los organismos públicos, los consorcios y las universidades públicas organizan, racionalizan y ordenan su personal para una eficaz prestación del servicio público:
Answer
-
La Relación de Puestos de Trabajo
-
El Registro de Puestos de Trabajo
-
La Relación de Propuestas de Trabajo
-
La Relación de Propuestas Laborales
Question 22
Question
En la Administración de la Generalitat únicamente podrán acceder a puestos de la Dirección Pública Profesional reservados a personal funcionario de carrera quienes…:
Answer
-
Pertenezcan a cuerpos o escalas del Grupo A, subgrupo A1
-
Tengan reconocido, al menos, un nivel competencial 30
-
Tengan un grado de desarrollo profesional III
-
Tengan una antigüedad de 5 años
Question 23
Question
En relación a la Dirección Pública Profesional, la Relación de Puestos de Trabajo:
Answer
-
Tendrá carácter privado
-
Tendrá carácter público
-
Será publicado en el Diario Oficial de las Cortes Generales
-
Ninguna es correcta
Question 24
Question
La relación jurídica del funcionario de carrera con la administración estará regulada por:
Answer
-
El derecho laboral
-
El derecho constitucional
-
El derecho asociativo
-
El derecho administrativo
Question 25
Question
La selección del personal laboral fijo y temporal se hará respetando en todo caso los principios constitucionales de:
Answer
-
Igualdad, mérito, capacidad, publicidad, libre concurrencia y transparencia
-
Igualdad, mérito, capacidad y publicidad
-
Igualdad, mérito, capacidad, publicidad y celeridad
-
Igualdad, mérito, capacidad y celeridad
Question 26
Question
El personal funcionario interino podrá ser nombrado en las siguientes circunstancias:
Answer
-
La existencia de puestos de trabajo vacantes cuando no sea posible su cobertura por personal laboral fijo
-
La sustitución transitoria de la persona titular de un puesto de trabajo
-
La ejecución de programas de carácter permanente y de duración indeterminada
-
Todas son correctas
Question 27
Question
La relación de puestos de trabajo tiene naturaleza:
Answer
-
Privada
-
Semipública
-
Pública
-
Semiprivada
Question 28
Question
En la Relaciones de Puestos de Trabajo se incluirán:
Answer
-
Todos los puestos de naturaleza eventual
-
Todos los puestos de naturaleza laboral
-
Todos los puestos de naturaleza funcionarial
-
Todas son correctas
Question 29
Question
Para el desempeño de los puestos de trabajo que integran la Dirección Pública Profesional requiere encontrarse en posesión de:
Answer
-
Titulación universitaria de grado
-
Titulación ambivalente
-
Título de Master en Gestión y Dirección Profesional
-
Todas son correctas
Question 30
Question
Los puestos de trabajo que integran la Dirección Pública Profesional podrán ser provistos por (marque la incorrecta):
Answer
-
Por propio personal funcionario de carrera
-
Por propio personal laboral fijo
-
Por personal ajeno
-
Por personal eventual
Question 31
Question
De los siguientes diga cuál no es un requisito para poder acceder a puestos de la Dirección Pública Profesional reservados a funcionarios de carrera en la Administración de la Generalitat:
Answer
-
Tener reconocido al menos nivel competencial 20
-
Pertenecer a cuerpos del grupo A, subgrupo A1
-
Tener grado de desarrollo profesional II
-
Todas son correctas
Question 32
Question
En relación a los Registros de Personal directivo público profesional, ¿qué personal estará inscrito?
Answer
-
Personal que ejercerá este tipo de puestos o funciones
-
Personal que haya ejercido este tipo de puestos o funciones
-
Personal que tenga naturaleza funcionarial
-
A y B son correctas
Question 33
Question
El Registro de Personal Directivo público profesional será gestionado por:
Answer
-
La Dirección General competente en materia de función pública
-
La Dirección General competente en materia de Hacienda
-
La Consellería competente en materia de Hacienda
-
La Consellería competente en materia de función pública
Question 34
Question
En relación al Personal Directivo Público Profesional:
Answer
-
Podrá establecerse un sistema de incentivos por los resultados obtenidos
-
Se concretará un acuerdo-programa donde se fijen los objetivos, los recursos y las facultades que se asignan o reconocen a este personal, de forma anexa al nombramiento
-
El nombramiento y el acuerdo-programa deberá ser objeto de difusión a través de cualquier medio que garantice su publicidad
-
Todas son correctas
Question 35
Question
Las retribuciones del Personal Directivo Público Profesional podrán tener:
Answer
-
Una parte fija y otra proporcional
-
Una parte variable y una parte proporcional
-
Una parte fija y parte complementaria
-
Una parte fija y otra parte variable
Question 36
Question
¿Qué ocurre si el Personal Directivo Público Profesional no percibe el complemento de actividad profesional?
Answer
-
Que cobrará la parte variable de las retribuciones
-
Que cobrará la parte fija de las retribuciones
-
Que cobrará la parte proporcional de las retribuciones
-
Que cobrará la parte anual de las retribuciones
Question 37
Question
Señale la respuesta correcta acerca de las Agrupaciones Profesionales Funcionariales de la Administración de la Generalitat:
Answer
-
El personal funcionarial que pertenezca a ellas podrá promocionar a los cuerpos o escalas del subgrupo profesional C2
-
Para su acceso se exigirá estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria
-
Realizarán funciones de asesoramiento, planificación y propuesta de carácter administrativo de nivel superior
-
Todas son correctas
Question 38
Question
En relación a los puestos de trabajo desempeñados por personal laboral temporal:
Answer
-
Deberán incluirse en la Oferta de Empleo correspondiente al ejercicio en que se produzca su nombramiento
-
Si la inclusión en la oferta de empleo correspondiente no fuera posible se bloqueará hasta que exista la posibilidad
-
Estará condicionado en algunas ocasiones a que lo permita la ley de presupuestos correspondiente
-
Ninguna es correcta
Question 39
Question
¿Podrán asignar temporalmente a su personal, tareas o responsabilidades distintas a las correspondientes al puesto de trabajo que desempeñe?
Answer
-
De forma excepcional
-
Cuando las necesidades del servicio lo justifiquen
-
Sin merma en las retribuciones
-
Todas son correctas
Question 40
Question
De los siguientes, cuál no estará incluido en la clasificación de puestos de trabajo de naturaleza eventual:
Answer
-
Funciones
-
Méritos
-
Denominación
-
Retribuciones
Question 41
Question
¿Cada cuánto se publicarán las Relaciones de Puestos de Trabajo?
Answer
-
Al menos cada 6 meses
-
Cada año
-
Al menos una vez al año
-
Cuatrienalmente
Question 42
Question
En lo relativo a la modificación de la adscripción orgánica de sus puestos de trabajo, marque la correcta:
Answer
-
Cuando la modificación de los puestos de trabajo se realice entre órganos previstos en distinta normativa organizativa será preceptivo el acuerdo firmado entre las personas titulares de las subsecretarías
-
Cuando la modificación de los puestos de trabajo se realice entre órganos previstos en distinta normativa organizativa será necesario el acuerdo firmado entre las personas titulares de las subsecretarías
-
Cuando la modificación de los puestos de trabajo se realice entre órganos previstos en distinta normativa organizativa será potestativo el acuerdo firmado entre las personas titulares de las subsecretarías
-
Cuando la modificación de los puestos de trabajo se realice entre órganos previstos en distinta normativa organizativa será alternativo el acuerdo firmado entre las personas titulares de las subsecretarías
Question 43
Question
En lo relativo a los planes de ordenación de los recursos humanos:
Answer
-
El procedimiento de elaboración y aprobación deberá ir acompañado de la correspondiente memoria económica, del informe de la Conselleria con competencia en materia de función pública, así como del respetivo informe de impacto de género
-
El procedimiento de elaboración y aprobación deberá ir acompañado de la correspondiente memoria económica, del informe de la Conselleria con competencia en materia de hacienda, así como del respetivo informe de violencia de género
-
El procedimiento de elaboración y aprobación deberá ir acompañado de la correspondiente memoria económica, del informe de la Conselleria con competencia en materia de hacienda, así como del respetivo informe de impacto de género
-
El procedimiento de elaboración y aprobación deberá ir acompañado de la correspondiente memoria económica, del informe de la dirección general con competencia en materia de hacienda, así como del respetivo informe de impacto de género
Question 44
Question
El plan estratégico de recursos humanos se aprobará:
Answer
-
Anualmente
-
Semestralmente
-
Cuatrimestralmente
-
Cuatrienalmente
Question 45
Question
En cuanto a las previsiones establecidas en el plan estratégico de recursos humanos, éstas tendrán:
Answer
-
Carácter orientativo
-
Carácter preceptivo
-
Carácter vinculante
-
Carácter aproximativo
Question 46
Question
En relación a la pregunta anterior, ¿generarán obligaciones jurídicas?
Answer
-
Sí
-
No
-
En ningún caso
-
En algún caso
Question 47
Question
Marque la incorrecta en relación a la Oferta de Empleo Público:
Answer
-
Las convocatorias deberán determinar la fecha de inicio y de fin de la primera prueba selectiva
-
En todo caso, las pruebas deberán estar finalizadas en el plazo de un año a contar desde la convocatoria
-
En caso de que excepcionalmente, por razones justificadas, hubiera vacantes incluidas en una oferta de empleo público que no hubieran sido convocadas de acuerdo con lo que se establece en el apartado anterior, se acumularán a la convocatoria correspondiente a la siguiente oferta de empleo público que apruebe el Consell
-
Anualmente el correspondiente órgano de gobierno determinará las necesidades de personal con consignación presupuestaria que no puedan ser cubiertas con los efectivos existentes
Question 48
Question
En relación a los registros de personal:
Answer
-
Figurará inscrito únicamente el personal laboral a su servicio
-
Se anotarán todos los actos que afecten a su vida administrativa teniendo en cuenta los contenidos mínimos comunes y criterios homogéneos que se establezcan de conformidad con la legislación básica estatal y con respeto a lo dispuesto en el artículo 16.2 de la Constitución
-
Se anotarán todos los actos que afecten a su vida administrativa teniendo en cuenta los contenidos mínimos comunes y criterios heterogéneos que se establezcan de conformidad con la legislación básica estatal y con respeto a lo dispuesto en el artículo 16.2 de la Constitución
-
Figurará inscrito únicamente el personal funcionario a su servicio
Question 49
Question
En relación al sistema de información agregada. ¿Cada cuánto remitirán la información agregada sobre los recursos humanos de su sector público al órgano competente para la gestión del sistema?
Answer
-
Anualmente
-
Semestralmente
-
Cuatrimestralmente
-
Cuatrienalmente
Question 50
Question
En cuanto a la asignación temporal de responsabilidades distintas al puesto de trabajo:
Answer
-
Reglamentariamente se determinará el procedimiento basado en criterios objetivos y la duración máxima de dicha asignación
-
En ningún caso podrá superarlos dos años de duración
-
A y B son correctas
-
Podrá tener merma en las retribuciones
Want to create your own Quizzes for free with GoConqr? Learn more.