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Description
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Created by Joshua Gallegos
almost 8 years ago
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Evaluación y sostenibilidad
organizacional a partir del
presupuesto
- Presupuesto asignado a las organizaciones gubernamentales
- La presupuestación es un proceso relacionado con el proceso de planeación nacional y está
orientado a dar respuesta a las demandas socio-económicas y políticas que afectan la gestión y
administración de los asuntos públicos. La programación presupuestal requiere una aplicación
sistemática del análisis económico de las diferentes alternativas del gasto público, lo que constituye
lo central del proceso de selección de los planes y programas más convenientes para el logro de los
fines de la política gubernamental.
- La presupuestación es un proceso relacionado con el proceso de planeación nacional y está
orientado a dar respuesta a las demandas socio-económicas y políticas que afectan la gestión y
administración de los asuntos públicos. La programación presupuestal requiere una aplicación
sistemática del análisis económico de las diferentes alternativas del gasto público, lo que constituye
lo central del proceso de selección de los planes y programas más convenientes para el logro de los
fines de la política gubernamental.
- Presupuesto Basado en Resultados
- El propósito del presupuesto basado en resultados consiste mejorar la efectividad y eficiencia del
gasto público, vinculando el financiamiento de las organizaciones públicas con los resultados que
producen y también utilizando la información sistemática sobre su desempeño, tales como
indicadores, evaluaciones, costos de programas, entre otros. Este concepto se enmarca en el
enfoque de la “gestión basada en resultados”, cuya preocupación consiste en usar información
acerca del desempeño, para mejorar la eficiencia del sector público. El punto de inicio fundamental
es definir con claridad los resultados que el gobierno quiere alcanzar y la relación entre los
productos, las actividades y los recursos requeridos para obtener los resultados deseados. (Robinson,
2016, p.14-15)
- Evaluación en la gestión pública
- La Gestión por Resultados se basa en el establecimiento de objetivos que fungen como directrices de
la propia gestión. De acuerdo con la SHCP (S.A.) la GPR “es un modelo de cultura organizacional,
directiva y de desempeño institucional que pone más énfasis en los resultados que en los
procedimientos” y se fundamenta en cinco principios: 1. Centrar el diálogo en los resultados. 2.
Alinear la planeación, programación, presupuestación, monitoreo y evaluación con los resultados. 3.
Promover y mantener procesos sencillos de medición e información. 4. Gestionar para obtener
dichos resultados, y 5. Usar la información sobre resultados para aprender, apoyar la toma de
decisiones y rendir cuentas
- La Gestión por Resultados se basa en el establecimiento de objetivos que fungen como directrices de
la propia gestión. De acuerdo con la SHCP (S.A.) la GPR “es un modelo de cultura organizacional,
directiva y de desempeño institucional que pone más énfasis en los resultados que en los
procedimientos” y se fundamenta en cinco principios: 1. Centrar el diálogo en los resultados. 2.
Alinear la planeación, programación, presupuestación, monitoreo y evaluación con los resultados. 3.
Promover y mantener procesos sencillos de medición e información. 4. Gestionar para obtener
dichos resultados, y 5. Usar la información sobre resultados para aprender, apoyar la toma de
decisiones y rendir cuentas
- Indicadores de gestión
- Un indicador es un instrumento que extrae una evidencia de una determinada condición o el logro
de ciertos resultados; cubre aspectos cuantitativos y cualitativos de objetivos de un programa o
algún proyecto y relaciona dos o más variables con el propósito de que sea más factible analizar los
resultados alcanzados por un programa. Debe describir características geográficas o temporales que
permitan reflejar lo que se está midiendo. (CONEVAL, 2013, p.14-16)
- Un indicador es un instrumento que extrae una evidencia de una determinada condición o el logro
de ciertos resultados; cubre aspectos cuantitativos y cualitativos de objetivos de un programa o
algún proyecto y relaciona dos o más variables con el propósito de que sea más factible analizar los
resultados alcanzados por un programa. Debe describir características geográficas o temporales que
permitan reflejar lo que se está midiendo. (CONEVAL, 2013, p.14-16)
- Evaluación en la gestión pública
- El propósito del presupuesto basado en resultados consiste mejorar la efectividad y eficiencia del
gasto público, vinculando el financiamiento de las organizaciones públicas con los resultados que
producen y también utilizando la información sistemática sobre su desempeño, tales como
indicadores, evaluaciones, costos de programas, entre otros. Este concepto se enmarca en el
enfoque de la “gestión basada en resultados”, cuya preocupación consiste en usar información
acerca del desempeño, para mejorar la eficiencia del sector público. El punto de inicio fundamental
es definir con claridad los resultados que el gobierno quiere alcanzar y la relación entre los
productos, las actividades y los recursos requeridos para obtener los resultados deseados. (Robinson,
2016, p.14-15)
- Especificidades del presupuesto en Estados y municipios
- 1. Las leyes orgánicas del Poder Legislativo de los diferentes estados facultan a las legislaturas para
autorizar el presupuesto local y para revisar las cuentas públicas de los estados y de sus
subdivisiones políticas.
- 2. En los municipios el control interno para vincular lo planeado y programado con lo presupuestado
y ejercido, lo efectúan internamente el cabildo municipal, el presidente municipal, el regidor de
hacienda, el síndico, la contraloría municipal y el tesorero municipal.
- 1. Las leyes orgánicas del Poder Legislativo de los diferentes estados facultan a las legislaturas para
autorizar el presupuesto local y para revisar las cuentas públicas de los estados y de sus
subdivisiones políticas.
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