mente etica u.u

APOYOS PARA EL BUEN TRABAJO
1. APOYO VERTICAL
  1. La orientación ética comienza en el hogar. Oyen a los padres hablar de su trabajo y ven si se lo toman en serio, si sólo es un medio mejor o peor soportado para traer el sustento a casa o si tambien posee un significado intrínseco.
2. APOYO HORIZONTAL
  1. En la sociedad contemporánea los compañeros y los colegas adquieren una gran importancia.
3. "VACUNAS" PERIÓDICAS
  1. El niño observa los modelos éticos de su familia. Se rodea de compañeros íntegros y bien motivados. Tienen un buen mentor. Sin duda, lo tiene todo para llegar a ser un buen profesional
4. El logro de una mente ética es más fácil cuando uno se ha criado en un entorno donde el buen trabajo es la norma.
AMENAZAS A LA ORIENTACIÓN ÉTICA
1. Si en el hogar no hay adultos que encarnen una conducta ética, si los compañeros de infancia son egoístas y sólo se guían por su interés o se dan demasiada importancia, si se tiene un mal mentor o ni siquiera se tiene, si los primeros compañeros de trabajo sólo buscan su propio beneficio, y si no se reciben "vacunas" periódicas o no se aprende de los malos ejemplos, las oportunidades de llegar a trabajar bien serán mínimas.
LAS CUATRO "M"
1. 1. MISIÓN: sea en los estudios o en el trabajo, la persona debe especificar que intenta lograr con su actividad.
2. 2. MODELOS: es muy importante entrar en contacto, bien directamente, bien mediante textos o gráficos, con personas que encarnen el buen trabajo.
3. 3. MIRARSE AL ESPEJO: versión individual. Buen trabajo hará bien en mirarse al espejo de vez en cuando para ver su su actuación es correcta.
4. 4. MIRARSE AL ESPEJO: responsabilidad profesional. Los profesionales que empiezan deben centrarse en trabajar bien. El hecho de que una persona trabaje bien no es suficiente si sus colegas actúan de una forma impropia.

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