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Description
Mind Map by luis.cardenas, updated more than 1 year ago
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Created by luis.cardenas
about 9 years ago
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Cuidado del capital humano
- Prácticas en el desarrollo personal
- Dividido en
- Activos del mercado
- Bienes inmaterial de la organización
- Bienes inmaterial de la organización
- Activos propiedad intelectual
- Secreto, patentes
- Secreto, patentes
- Activos centrados en el individuo
- Competencias del individuo
- Competencias del individuo
- Activos de infraestructura
- Tecnologías, metodologías
- Tecnologías, metodologías
- Activos del mercado
- Dividido en
- Capacidades individuales, destrezas, conocimientos,
experiencias y habilidades de colaboradores y gerentes
- Incrementar capacidades de los empleados
- Mejorar las capacidades del personal
- Incrementar capacidades de los empleados
- Compuesto por:
- Recursos humanos
- Políticas de desarrollo
- Opinión de mercado
- Opinión de mercado
- Políticas de desarrollo
- Recursos humanos
- Desarrollo de recursos humanos
- Incrementar capacidades de los empleados -
crecimeinto y avance de carrera
- Mejorar capacidades
intelectuales
- Preferencias de carrera,
evaluación desempeño
- Incrementar capacidades de los empleados -
crecimeinto y avance de carrera
- Modelo competencias
- Confeccionar los planes de
sucesión en puestos claves
- Ingreso de personas:
basado en el modelo
- Información sobre el
grado de desarrollo
- Información sobre el
grado de desarrollo
- Ingreso de personas:
basado en el modelo
- Confeccionar los planes de
sucesión en puestos claves
- Planes de carrera
- Retención del personal
- Continuidad gerencial
- Desarrollo personal
- Planeamiento de carrera
- Desarrollo de personas dentro del trabajo
- Coaching: Capacitación
y desarrollo
- Rotación de puestos:
mejorar capacidades
- Grupos especiales
- Asignación comités
- Coaching: Capacitación
y desarrollo
- Retención del personal
- Cuidado del capital humano en la organización
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