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Description
Mind Map by jos.ivan.lopez.l, updated more than 1 year ago
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Created by jos.ivan.lopez.l
over 9 years ago
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La importancia de la imagen corporativa.
- "Nuestra imagen es fundamental para nuestro negocio
- La gente no tiene la suficiente capacidad o retención sobre los productos o servicios.
- Ocupará un espacio en la mente de los públicos.
- Facilitará su diferenciación de la organizaciones.
- Disminuirá la influencia de los factores situacionales.
- Disminuirá la influencia de los factores situacionales.
- Facilitará su diferenciación de la organizaciones.
- Ocupará un espacio en la mente de los públicos.
- Permite "Vender Mejor"
- Atrae mejores inversiones.
- Atrae mejores trabajadores
- La gente no tiene la suficiente capacidad o retención sobre los productos o servicios.
- Situación actual del mercado.
- "En una empresa todo comunica"
- La propia conducta de la empresa
- Que actúan y se comunica, con el cual se relacionan interaccionan y que pueden
influir en el devenir de sus ausntos
- Que actúan y se comunica, con el cual se relacionan interaccionan y que pueden
influir en el devenir de sus ausntos
- La propia conducta de la empresa
- "En una empresa todo comunica"
- Homogeneización de los productos/servicios.
- Productos/servicios cada
vez se parecen mas
- Saturación de la oferta de producto/servicio.
- Demasiada cantidad de marcas, y la amplitud de las gamas en
cada marca.
- Saturación comunicativa.
- Es probable que puedan llegar a confundir los mensajes
de otra organización.
- Cambios Cualitativos en los públicos.
- Públicos más exigentes y más capacitados para analizar.
- La estructura de la imagen corporativa
- Como una representación mental que se forman las personas
- Estereotipo, categoría, esquema, Representación social, tipo.
- Estereotipo, categoría, esquema, Representación social, tipo.
- Fundamentado con información fundamentado de sociofenomenología
del conocimiento y de la psicología social.
- La imagen corporativa.
- El estudio de la imagen como un individuo a una organización.
- "Estructuras mentales cognitivas.
- Identificamos, reconocemos y diferenciamos las cosas
- Identificamos, reconocemos y diferenciamos las cosas
- "Estructuras mentales cognitivas.
- El estudio de la imagen como un individuo a una organización.
- Estructura interna de la imagen corporativa.
- Si la información es similar a la existente, si la información modifica la vinculación.
- Si la información es similar a la existente, si la información modifica la vinculación.
- NIveles de Desarrollo de la imagen Corporativa como Estructura Mental Cognitiva
- Nivel de desarrollo alto: Puede llegar a establecer una red
de 10 a 12 atributos del producto/servicio.
- Nivel de desarrollo medio: de 5 a 8 rasgos de productos/servicio
- Nivel de desarrollo bajo: De 2 a 3 rasgos de producto/ sercivio
- Nivel de desarrollo alto: Puede llegar a establecer una red
de 10 a 12 atributos del producto/servicio.
- Como una representación mental que se forman las personas
- Públicos más exigentes y más capacitados para analizar.
- Es probable que puedan llegar a confundir los mensajes
de otra organización.
- Demasiada cantidad de marcas, y la amplitud de las gamas en
cada marca.
- Productos/servicios cada
vez se parecen mas
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