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Description
Flashcards by gigi prado, updated more than 1 year ago
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Created by gigi prado
almost 2 years ago
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| Question | Answer |
| ¿Por qué se implementa la gestión por proyectos cuando se quiere lograr un cambio en la organización? | Porque requiere desarrollar tareas, formas de organización y sistemas de información diferentes a las establecidas, centrados en el logro de propósitos compartidos |
| ¿Que permite el contar con un proyecto? | Distribuir de mejor manera el trabajo y los recursos definiendo metas y responsabilidades |
| ¿Cuál es el propósito de los proyectos de gestión? Resolver problemas o mejorar la organización orientados al logro de objetivos | ¿Los proyectos de gestión son congruentes con? Planes y estrategias de desarrollo más amplios |
| ¿En qué se basan los proyectos de gestión? En los resultados esperados y en el desarrollo de los participantes | ¿Los proyectos de gestión se ajustan? Recursos y plazos específicos |
| ¿Los proyectos de gestión incluyen? Un sistema de seguimiento y evaluación de diferente información a la establecida para el logro de un propósito compartido. | ¿Cuáles son los tres grupos de proyectos de gestión que pueden circunscribirse en el campo de la gestión educativa? Proyecto de mejora de la gestión, de evaluación y de emprendedores. |
| ¿Qué es el proyecto de mejora de la gestión? Desarrollo de proyectos para mejorar componentes, etapas procesos (parciales o completos) de organizaciones ya existentes y cuente con referentes claros (evaluación o diagnostico previo) sobre los componentes de la propuesta mejora. | ¿Qué son los proyectos de Evaluación? Consiste en la evaluación de algún componente o procesos de organización educativa a finde identificar espacios para mejora. |
| ¿Qué son los Proyectos Emprendedores? Diseño de nuevas organizaciones proveedoras de servicios educativos y evaluación de información diferente a la ya establecida. | ¿Cuáles son los tipos de proyectos? Diagnóstico y Desarrollo organizacional, Mejora de procesos y prácticas de gestión, Comunicación organizacional, Vinculación y extensión social |
| ¿Qué son los Proyectos de diagnóstico participativo? Explicar la forma en que opera una organización educativa, analizando las variables relevantes para comprender el comportamiento organizacional. | ¿De que trata el Diagnóstico Organizacional? Desarrollo de competencias diagnósticas de los integrantes de la organización, y su participación activa en el diagnóstico. |
| ¿Qué es el Desarrollo Organizacional? Procesos planeados que abarquen toda una organización o departamento | ¿Cuál es la finalidad del Desarrollo Organizacional? Cambiar las creencias, actitudes, estructuras y procesos para adaptarse a los nuevos desafíos del entorno y desarrollar un sentido humano y social. |
| ¿Qué es la Mejora de procesos y prácticas de gestión? Proyectos participativos para la mejora continua, la identificación y solución de problemas | ¿En qué se fundamenta la Mejora de procesos y prácticas de gestión? En la participación de los integrantes de la organización generando satisfacción y compromiso. |
| ¿Qué es la Comunicación organizacional? Programas para estructurar y planificar la comunicación en una organización educativa, que incremente el grado de involucramiento y compromiso de sus integrantes, en el desarrollo de estrategias, el incremento de la productividad y el logro de los propósitos institucionales. | ¿Qué es la Vinculación y extensión social? Programas que articulen el trabajo comunitario, con el fortalecimiento del compromiso social de estudiantes y profesores, en la resolución de problemas y el desarrollo del potencial humano con autonomía, en áreas vulnerables. |
| ¿Como surge la Vinculación y extensión social? reconocer que la gestión de una organización educativa implica reconocer a la comunidad en que se inserta como un actor educativo donde se manejan las relaciones con diversos actores externos a la institución pero que tienen un papel fundamental en los procesos de la organización escolar, como los padres de familia, autoridades y/o dependencias. |
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